Ghislaine Bousquet

MA BIOGRAPHIE

Reconnue dans le domaine de la vente et du développement des affaires depuis plus de 25 ans, cette expertise m’a permis de bâtir un réseau d’affaires prospère. Au fil des ans, cette croissance m’a amené à développer une équipe de vente pour me soutenir comme gestionnaire. J’ai naturellement ressenti le désir de m’outiller davantage pour mieux communiquer et accompagner ces personnes afin que celles-ci puissent se réaliser pleinement dans leur carrière au sein de l’organisation.

Durant plusieurs années, j’ai expérimenté les diverses responsabilités et enjeux organisationnels en siégeant sur le comité de gestion de la relève en entreprise. Cette pratique m’a permis d’éveiller mon instinct d’entrepreneur, de m’épanouir davantage, de connecter mon plein potentiel tout en mettant à contribution mon leadership naturel dans une communication transparente et authentique.

J’ai eu la chance de travailler pour une entreprise ayant au cœur de ses valeurs l’humain, former une famille, être reconnue, appréciée et soutenue au quotidien a contribué à donner le meilleur de moi-même. J’ai aussi constaté les effets bénéfiques que cette pratique avait sur l’ensemble des individus autour de moi.  Inspirer, c’est grandir de l’intérieur et lorsque chaque leader prend responsabilité de cultiver son jardin, par ricochet, l’entreprise grandit elle aussi.

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Aujourd’hui, ces expériences me permettent d’accompagner les leaders et leurs équipes de travail afin de les soutenir dans le développement et la croissance de leur organisation en révélant le leadership naturel et les talents des individus. En reconnectant à ce qui nous  passionne, nous sommes plus heureux et nous obtenons de meilleurs résultats de performance sans avoir à forcer.

Mes principaux champs d’intervention sont le leadership, le développement du potentiel humain, l’optimisation des talents innés des individus, le soutien durant les périodes de changement ou de transition, le développement d’une communication efficace, l’alignement des individus avec l’organisation et leur raison d’être dans une collaboration transparente ayant pour objectif de dissoudre les paradigmes traditionnels entre patrons et employés.

Coach professionnelle certifiée PNL et membre de l’association professionnelle SICPNL. Membre de ICF Mondial et ICF Québec (International Coach Federation) dont la mission est d’encourager les normes éthiques dans la pratique du coaching professionnel.